Indikator Keberhasilan Gaya Kepemimpinan Demokratis

Authors

  • Herli Andani Universitas Djuanda
  • Fira Putri Renggani Universitas Djuanda
  • Ryan Seftiansyah Universitas Djuanda
  • Zahra Yeza Sabila Universitas Djuanda
  • Afmi Apriliani Universitas Djuanda

DOI:

https://doi.org/10.30997/karimahtauhid.v3i2.11986

Keywords:

Demokratis, Keberhasilan, Kepemimpinan, Organisasi

Abstract

Gaya kepemimpinan demokratis bawahan atau anak buah memiliki peran penting dan terlibat dalam pembuatan keputusan. Gaya kepemimpinan ini menunjukkan kualitas seperti kreatifitas, kejujuran, usaha, dan tanggung jawab. Tujuan penelitian ini guna mengetahui indikator-indikator tingkat keberhasilan gaya kepemimpinan demokratis. Metode penelitian ini yaitu metode studi pustaka/ pengumpulan literatur. Hasil penelitian menunjukan dimensi yang dapat mengukur variabel gaya kepemimpinan demokratis ialah dimensi pendelegasian tanggung jawab, dimensi keaktifan, dimensi pengambilan keputusan dan dimensi empati. Gaya kepemimpinan demokratis harus lebih bisa diterapkan dalam suatu organisasi, karena tipe gaya kepemimpinan demokratis lebih banyak membawa hal yang positif serta dapat memajukan organisasi menjadi lebih baik.

References

Arfiyanti, W., & Gischa, S. (2023, 18 November). Gaya Kepemimpinan Demokratis: Pengertian dan Ciri-Ciri. Diakses pada 12 Desember 2023, dari https://www.kompas.com/skola/read/2023/11/18/103000269/gaya-kepemimpinan-demokratis--pengertian-dan-ciri-ciri.

Faisal, F., M. Johanes, L., & Darwin. (2022). Gaya Kepemimpinan Demokratis Guru Pada Motivasi Belajar Siswa. JURNAL BASICEDU, 3364-3372.

Ika, M., Sylvia, S., & Andi, D. (2023). PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS, KOMUNIKASI ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI. GENDHERA BUANA JURNAL, 168-179.

Indra, Y., Aziz, F., & Andi, T. H. (2016). PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA DAN KEDISIPLINAN KARYAWAN. Journal Of Management.

Sanjani, M. A. (2018). KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS KEPALA SEKOLAH. Jurnal Serunai Administrasi Pendidikan , 75-83.

Sri, U., & Moh.Mustofa, H. (2020). GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS PERPUSTAKAAN KOTA YOGYAKARTA (STUDI KASUS). Jurnal Pustaka Ilmiah, 994-1002.

Suci, R., & Manafe, L. A. (2023). ANALISIS GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS. digital Economic, Management and Accounting Knowledge Development, 82-98.

Sudrajad, Y. (2022, 25 Oktober). ANALISIS GAYA KEPEMIMPINAN OTOKRATIS, DEMOKRATIS DAN LAISSEZ FAIRE DALAM BIROKRASI PEMERINTAHAN. Diakses pada 08 November 2023, dari https://www.djkn.kemenkeu.go.id/kanwil-balinusra/baca-artikel/15571/ANALISA-GAYA-KEPEMIMPINAN-OTOKRATIS-DEMOKRATIS-DAN-LAISSEZ-FAIRE-DALAM-BIROKRASI-PEMERINTAHAN.html#:~:text=Franklyn%20(1951)%20dalam%20Onong%20Effendy,rein%20%2F%20laissez%20faire%20leade.

Tri, S. O., & Struce, A. (2017). PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA PT. TIMOR EXPRESS INTERMEDIA KUPANG). JOURNAL OF MANAGEMENT (SME's), 259-272.

Downloads

Published

2024-02-02

How to Cite

Andani, H., Renggani, F. P., Seftiansyah, R., Sabila, Z. Y. ., & Apriliani, A. (2024). Indikator Keberhasilan Gaya Kepemimpinan Demokratis. Karimah Tauhid, 3(2), 1932–1940. https://doi.org/10.30997/karimahtauhid.v3i2.11986

Most read articles by the same author(s)

1 2 > >>